다음 혁신, General Incorporated Association 스피드 바카라 사이트 고용 협의회가 후원합니다
대표 Maki는 온라인 이벤트에서 무대에 올 것입니다. "스피드 바카라 사이트 응답 지원 서밋 2020"

2018 년 이민 통제법 개정 이후 일본 기업들은 외국 고용에 대한 인식을 빠르게 증가 시켰습니다. 그러나 정부가 원래 계획했던 새로운 거주지 상태 "특정 기술"을 수락하기위한 목표를 달성하지 못했으며 채용, 교육 및 훈련 및 생명 지원 후 스피드 바카라 사이트의 고용 및 유지와 같은 여러 가지 운영 및 실질적인 도전도 있습니다.

이러한 상황을 극복하기 위해서는 일본 사회의 혁신과 다양한 사람들이 중요한 역할을 할 수있는 "다양성"을 통해 생산성 향상을 촉진해야합니다. 특히, 스피드 바카라 사이트 인재가 받아 들여지고 확립 될 수있는 사회를 실현하기 위해서는 현재 상황과 요구를 정확하게 파악하고 코로나 바이러스와 함께 그리고 그 이후에 구체적인 행동을 취해야합니다.

이러한 문제에 비추어 볼 때, 우리는 "차세대 일본인들과 함께 일본의 미래를 만들기"라는 대규모 온라인 이벤트를 제공하고 있습니다. 우리는 스피드 바카라 사이트의 활발한 참여와 관련된 다양한 분야에서 전문가와 주요 사람들의 다음 세대를 개방 할 수있는 팁과 비즈니스 기회를 얻을 수있는 장소로 제공합니다.스피드 바카라 사이트 활동 지원 서밋 2020"가 개최됩니다.

이 행사는 이틀에 걸쳐 개최되며 첫날 (10 월 6 일)에 고용 및 지원에 관심이있는 2,000 명 이상의 스피드 바카라 사이트 직원이 각 분야의 기조 연설 및 패널 토론에서 배울 수있는 기회가 제공됩니다. 둘째 날 (10 월 7 일)에는 수천 명의 참가자를위한 세미나가 개최되며 모든 장르의 전문가가 무대에 올라갑니다.

우리의 대표 인 마키 (Maki)는 첫날 패널 토론에서 "지정된 기술과 특정 기술 (시스템, 사람, 회사 및 비즈니스)을 홍보하기위한 4 가지 권장 사항"및 두 번째 날의 Track2 세미나를 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 정책 소위원회 - 공무원의 공유를 공유하는 것, 정부에 대한 회원국의 목소리를 정기적으로 반영합니다. " 우리는 차세대 일본인들과 일본의 미래에 대해 생각하기 위해 함께 일할 수있는 사람들의 참여를 기대합니다.

후원자 : 스피드 바카라 사이트 고용 협의회, General Incorporated Association
날짜와 시간 :<날 1 2020 년 10 월 6 일 화요일 14 : 00-21 : 30 <날 2 2020 년 10 월 7 일 수요일 10 : 00-21 : 00
용량 : 3,000 명
참여 수수료 : 이틀에 무료

14 : 00-14 : 10 오프닝
14 : 10-15 : 10 강의 "일본의 스피드 바카라 사이트 고용 정책의 미래"
15 : 15-16 : 25 패널 토론 "특정 기술 및 본격적인 프로모션 (시스템, 사람, 회사, 비즈니스)을위한 4 가지 권장 사항"
16 : 30-17 : 15 강의 "다양성의 진정한 가치"
17 : 30-19 : 20 패널 토론 "사후 코로나 바이러스의 예상에서 스피드 바카라 사이트 고용을 목표로"
19 : 20-19 : 30 엔딩
19 : 30-21 : 30 줌 셔플 교환 회의 (추가 신청서)

[Track1]
09 : 50-10 : 00 오프닝
10 : 00-10 : 50 Google 및 Microsoft Indians와 같은 기업가의 CEO는 왜?
11 : 00-11 : 50 정기적 인 고용을위한 스피드 바카라 사이트 인재의 시장 동향 - 스피드 바카라 사이트 인재의 관점에서 농촌 지역에서 일하는 스피드 바카라 사이트 인재의 관점에서
12 : 00-12 : 50 줌 셔플 교환 회의 (추가 신청서)
13 : 00-13 : 50 스피드 바카라 사이트 직원이 더 확립되도록 돕는 팁
14 : 00-14 : 50 특정 기술 우승자가되기위한 3 가지 권장 사항
15 : 00-15 : 50 : 스피드 바카라 사이트의 유지율을 높이기위한 경영진의 비밀
16 : 00-16 : 50이 작동합니다! 스피드 바카라 사이트 과학 직원을 모집하고 훈련하는 세 가지 핵심 요점
17 : 00-17 : 50- 스피드 바카라 사이트이라도 스피드 바카라 사이트이라도 놓칠 수없는 세 가지 핵심 요점을 더 쉽고 고용하기가 더 쉽습니다.
18 : 00-18 : 50 스피드 바카라 사이트 고용 협의회의 외국 인재 교육 방식
19 : 00-21 : 00 줌 셔플 교환 회의 (추가 신청서)

[track2]
09 : 50-10 : 00 오프닝
10 : 00-10 : 50 Unity의 100,000 전문 기술 제안
11 : 00-11 : 50 고도로 숙련 된 스피드 바카라 사이트 인재 채용 강화, 인사 부족을 처리하기위한 채용 세미나
12 : 00-12 : 50 줌 셔플 교환 회의 (추가 신청서)
13 : 00-13 : 50- 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 정책 소위원회의 공유 활동 - 회원국의 목소리는 정기적으로 정부에 대한 권고에 반영 될 것입니다.

14 : 00-14 : 50 : 채용의 최전선! 원격 인턴쉽에서 세계적 수준의 인재 모집
15 : 00-15 : 50 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 인적 자원 (HR) 소위원회 : 이민 통제법, 거주지 상태에 근거한 스피드 바카라 사이트의 다양한 방법
16 : 00-16 : 50- 간호 산업의 인적 자원 부족을 구제하는 것 : 미얀마의 훈련 근로자 훈련
17 : 00-17 : 50 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 커뮤니케이션 전략 부서 - 외국 고용 협의회에 가입하는 활동 및 혜택
18 : 00-18 : 50 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 커뮤니케이션 전략 부서에 가입
19 : 00-21 : 00 줌 셔플 교환 회의 (추가 신청서)

줌 웹 세미나를 사용하십시오. 참여하려면 아래 URL을 사용하여 신청하십시오.

Kimitsu Hiroyuki (Director, Link and Motivation Co., Ltd.)
Kimura Yoshio (LDP 사무 총장, 스피드 바카라 사이트 노동자에 관한 LDP 특별위원회 등의 특별 고문 및 전직 카운슬러의 전 회원)의 특별 조교)
Kitanaka Akira (Unity의 수석 고문, 미얀마, Three Holdings, Inc.의 CEO, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사, 일반 코인 협회)
Yohei Shibasaki (Force Valley Concierge Co., Ltd.의 사장 겸 CEO, General Incorporated Association, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사
Tamai Toshiya (Orj Co., Ltd.의 사장 겸 CEO)
Takeuchi Yuki (Levarez의 사무실 지원 이사)
Umezawa Takaaki (회장, A.T. Carney Japan Corporation)
Robert Feldman, 수석 고문, Morgan Stanley Mufg Securities
Kishi Hiroyuki (Keio University, 미디어 디자인 대학원)
Mr.
Takeuchi Koichi (Global Power Co., Ltd.의 대표 이사, 전략적 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사, General Incorporated Association)
Goto Hiroyuki (Global Trust Networks Co., Ltd.의 사장 겸 CEO, General Incorporated Association, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사)
Hirashi Hara Hidefumi (Kogyo Kobo Co., Ltd.의 사장 겸 CEO)
Sekiguchi Tomonori (Woogway Co., Ltd.의 CEO)
Yokogawa Yuki (Human Global Talent Co., Ltd.의 사장 겸 CEO, General Incorporated Association, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사)
Mr. Maruno Kenji (KJ Internacional Co., Ltd.)
Ono Rie (Career Fly Co., Ltd.의 대표 이사)
Saito Tomosuke (Link Japan Career Co., Ltd.의 사장 겸 CEO, General Incorporated Association, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사)
Mr. Nagaoka Yutaka.
Kudou Naomi (General Incorporated Association, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회 이사, 이사)
Okuno Mayiko (강사, Unity, Myanmar)
Ishinaka Tatsuya (One Terrace Co., Ltd.의 대표 이사)
Hirose Yoshinori (Doc Co., Ltd.의 사장 겸 CEO, Communication Strategy Division 부회장, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회, General Incorporated Association)
Konishi Yuta (Meiko Network Japan Co., Ltd.의 기업 계획 부서, 혁신 홍보 사무실, 국제 인사 개발 Co., Ltd.)
Maki Naomichi (Next Innovation Co., Ltd.의 사장 겸 CEO, 스피드 바카라 사이트 고용 협의회의 정책 부서장, General Incorporated Association)

*스피커는 특정 순서로 추가되거나 변경 될 수 있습니다.

설립 의도
일본 근로 인구의 스피드 바카라 사이트의 비율은 주요 국가의 비율보다 낮으며 대부분은 기술 연수생 및 유학생 (파트 타임 근로자)입니다. 일본의 스피드 바카라 사이트을 받아들이는 정책은 전문적이고 기술적 인 스피드 바카라 사이트을 받아들이는 구실에 근거하며, 이것은 단순한 근로자를 받아들이는 것이 아닙니다.
일본 경제가 전 세계 국가와의 경쟁에서 미래에 계속 성장하기 위해서는이 현재 상황에서 벗어나 더 많은 양질의 스피드 바카라 사이트을 활용하는 것이 필수적입니다.
이러한 이유로, 우리는 1) 정부 정책 및 시스템의 개선, 2) 회사에서의 수용 환경 확립, 3) 일본 비즈니스 사회에 적응할 수있는 인적 자원 개발과 같은 문제를 해결해야합니다.
일반적인 설립 협회 인 스피드 바카라 사이트 고용 협의회는 이러한 문제를 해결하고 일본어, 문화 및 비즈니스 습관에 익숙한 양질의 스피드 바카라 사이트이 일본 비즈니스 사회에서 활동을 극대화 할 수있는 환경을 조성하기 위해 설립되었습니다.

목적
목적은 일본어, 문화 및 비즈니스 습관에 익숙한 양질의 스피드 바카라 사이트이 일본에서 사업을 최대한 활용할 수있는 환경을 조성하는 것입니다.

역할
1) 정부 정책 및 시스템의 개선 : 전문가와 연구 그룹 보유, 정부 및 관련 조직을위한 정책 권고, 공공 심포지엄 및 세미나 등을 보유하는 학습 그룹 보유
2) 회사의 수용 환경 설립 : 회사를위한 실질적인 세미나 및 학습 그룹 개최 (스피드 바카라 사이트 채용, 교육, 인사 관리 등과 관련된 실질적인 관련 세미나 및 연구 그룹 개최
3) 일본 비즈니스 사회에 적응할 수있는 스피드 바카라 사이트 인재 교육 : 필요한 능력 평가 및 개발 방법, 자격 및 인증의 개발 및 운영 등에 대한 연구

회사 이름 : Next Innovation Co., Ltd.
위치 (본사) : Shibuya Property Tower 9F, 1-32-12 Higashi, Shibuya-Ku, Tokyo
(메인 상점) : Meguro Central Square, 3-1-1 Kamiosaki, Shinagawa-Ku, 도쿄
대표 : Maki Naomichi, CEO
설립 : 2013 년 10 월 1 일
비즈니스 개요 : 등록 지원 조직 사업, 채용 사업, 임시 직원 사업, 통신 사업, IoT 비즈니스

등록 지원 조직 등록 번호 : 19-000555
채용 추천 라이센스 번호 : 13-YU-309611
임시 직원 허가 번호 : 13-310

[연락처에서 연락]
Usen-Next Holdings Co., Ltd.
그룹 계획 프로모션 부서
Group PR Division : Sakurai
전화 : 03-6823-2010